3 mythes sur la création de contenu qui empêchent peut-être votre entreprise de passer à l’action!
- #TEAMZAB
- il y a 4 jours
- 4 min de lecture
Créer du contenu vidéo est un incontournable pour les entreprises qui veulent être visibles, crédibles et mémorables. Pourtant, plusieurs organisations hésitent à se lancer par craintes financières, de logistique ou liées à leur propre performance. Notre équipe a su relever quelques phrases souvent entendues de ses clients avant leur premier tournage.
Pourquoi? Parce que ces entreprises imaginent souvent que ce sera trop long, trop compliqué, trop cher ou trop intimidant pour leur équipe.
La bonne nouvelle, c’est que la création de contenu est beaucoup plus simple qu’on peut le penser lorsqu’elle est bien encadrée.
Voici donc 3 mythes fréquents qui empêchent les entreprises de passer à l’action, et voici pourquoi il est temps de les déconstruire en 2026!
Mythe 1 : « Ça va être compliqué à organiser et ça va mobiliser toute l’équipe »
Plusieurs entreprises croient qu’une séance de création de contenu va demander beaucoup de préparation, c’est-à-dire qu’il faudra mobiliser toute l’équipe, interrompre les opérations, trouver les bons sujets, préparer des textes, coordonner les horaires, etc. Bref, rien qui ne donne envie de se lancer!
Mais, en réalité, une séance bien préparée peut être simple, fluide et efficace.
Comme l'objectif premier est de capter l'essence et l'expertise de votre entreprise ainsi que la personnalité de vos employés, la plupart des scènes sont tournées pendant que ceux-ci travaillent.
En quelques heures seulement, il est possible de créer une banque de contenu qui servira pendant plusieurs semaines, voire plusieurs mois.
Après tout, l'important n’est pas d’en faire trop, car l'authenticité reste la clé!
Mythe 2 : « Je vais devoir performer devant la caméra »
Nous sommes désolés de vous l’annoncer, mais vous ne deviendrez pas acteur du jour au lendemain avec la création de quelques capsules vidéo… et c’est exactement ce que l'on souhaite! Beaucoup de personnes pensent qu’elles devront mémoriser un script, parler parfaitement, ne jamais chercher leurs mots et livrer un message impeccable du premier coup.
Mais l’objectif n’est pas de transformer votre journée en production cinématographique digne des Oscars. C'est pourquoi vous n'avez PAS de textes à apprendre par cœur. Vous devez simplement répondre à des questions, partager votre point de vue et expliquer votre façon de travailler. Les sujets sont déterminés à l'avance, mais vous avez davantage l'impression d'avoir une conversation (évidemment filmée) avec notre équipe!
De plus, l'équipement s'est grandement amélioré dans les dernières années, ce qui fait que l’on filme en 4K avec une petite caméra (qui tient littéralement dans une main!) et que l’on enregistre le son à l'aide d’un micro sans fil posé sur votre chandail.
Et si vous hésitez, si vous recommencez une phrase ou si vous cherchez vos mots? Aucun problème, car c'est à ce moment qu'arrive la magie du montage et que notre équipe vous met à l'aise pour faire ressortir le meilleur de vous! 🙌
Mythe 3 : « C’est trop cher, ça ne vaut pas l’investissement »
La création de contenu peut sembler une dépense au départ. Or, c’est davantage un investissement dans votre visibilité, votre crédibilité, votre développement d’affaires et même votre recrutement.
Une seule séance peut générer plusieurs pièces de contenu qui seront utilisées sur différentes plateformes et outils : Instagram, Facebook, LinkedIn, TikTok, infolettres, site Web et campagnes publicitaires. Contrairement à une publicité ponctuelle qui disparaît après sa diffusion, le contenu peut continuer à travailler pour vous dans le temps. Il peut répondre aux questions de vos clients, présenter votre expertise, rassurer les prospects et maintenir votre présence en ligne sans même lever le petit doigt!
Autrement dit, vous ne payez pas seulement pour une séance de tournage. Vous investissez dans une banque de contenu stratégique qui peut nourrir votre marketing pendant plusieurs semaines, plusieurs mois et, parfois même, plusieurs années.
Et si votre équipe ne veut pas y participer?
Plusieurs gestionnaires se disent : « Oui, mais mon équipe ne voudra peut-être pas être filmée. Certaines personnes ne seront pas à l’aise. Je ne veux pas les forcer. »
Évidemment, on ne veut forcer personne à y participer!
La création de contenu ne devrait jamais mettre les gens mal à l’aise; heureusement, il existe plusieurs façons de créer du contenu sans obliger tout le monde à passer devant la caméra.
On peut filmer des scènes de travail, des gestes, des produits, des bureaux, des échanges naturels, des plans d’ambiance ou des démonstrations. On peut aussi mettre de l’avant seulement les personnes qui sont volontaires ou utiliser une approche plus discrète et documentaire comme un enregistrement vocal.
L’objectif est de montrer votre entreprise de façon humaine, professionnelle et authentique.
Souvent, lorsque la séance est bien expliquée et que les gens comprennent qu’ils n’ont pas besoin d’être parfaits, la résistance diminue considérablement.
Prêt à passer à l’action?
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